工作六年合同到期，如果公司不续签我需要得到
杭州市西湖区刑事律师咨询
2025-04-04
公司不续签合同需支付经济补偿。依据《劳动合同法》，单位不续签应补偿，未及时处理可能导致员工权益受损，影响劳动关系和谐。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不续签可要求经济补偿，员工不续签需分情况。若单位维持或提高条件员工不签，则无补偿；若降低条件，员工仍可要求补偿。选择处理方式应依据具体情况决定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同到期不续签有赔偿。操作如下：1.单位不续签，直接要求经济补偿；2.员工不续签，先判断单位是否降低劳动条件，是则要求补偿，否则无补偿。
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